projet place Marland (aveyron)

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre d'un projet innovant d'accueil et d'accompagnement, au sein d'une même structure, de personnes âgées et de personnes handicapées vieillissantes, la Fondation COS Alexandre Glasberg ouvre, à Sannois (95), un lieu de vie regroupant un EHPAD de 76 places et un EAM de 15 places et recrute : UN ASSISTANT RH H/F EN CDI basé à SANNOIS (95) Missions : En prévision de l'ouverture de l'établissement en juin 2025, vous aurez pour mission, en lien avec le Directeur : - La participation au recrutement et la gestion administrative de l'équipe de la structure - Participer à l'accueil des visiteurs de l'établissement Dans le cadre du fonctionnement habituel des établissements, rattaché(e) au directeur et en collaboration étroite avec le médecin coordonnateur, vous serez en charge de : o Elaborer et gérer les contrats de travail et tout document s'y afférent, o Gérer et suivre les visites à la médecine du travail, tenue du registre unique du personnel, o Participer au suivi administratif des dossiers du personnel en lien avec le gestionnaire de paie : maladie, mutuelle, prévoyance et Interagir avec les organismes sociaux (retraite, prévoyance et mutuelle) o Renseigner[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'atelier chantier d'insertion VTM regroupe environ 18 salariés polyvalents (SP) sur 3 pôles d'activités, encadrés par 6 salariés permanents : - aménagement et entretien d'espaces naturels (sentiers, canaux, préservation de milieux naturels sensibles .) et de petit patrimoine bâti - rénovation complète d'une ferme ancienne en vue d'y installer nos bureaux et ateliers (gros œuvre et second œuvre) - conception et réalisation d'ouvrages, de mobilier et d'aménagement bois (atelier bois) Le poste proposé vise les 3 activités Sous l'autorité du coordinateur du chantier, l'encadrant technique d'insertion (ETI) encadre des salariés en parcours autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. ACTIVITÉS ET TACHES RELATIVES À LA FONCTION Assurer l'encadrement des salariés en insertion - Conduire le chantier et diriger l'équipe de SP (expliquer, distribuer, superviser) - Apporter un soutien technique aux SP, encourager et cadrer - Assurer la cohésion d'équipe sur chantier, - Assurer la mise à niveau et la formation du personnel en situation de travail Garantir la mise en place, le déroulement[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Biganos, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Biganos recherche un(e) Assistant(e) accueil Petite Enfance, à temps complet dans le cadre d'un remplacement temporaire. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du multi accueil, l'agent évolue au sein d'une équipe comprenant une dizaine d'agents (EJE, auxiliaires de puériculture, CAP AEPE et personnel d'entretien). Missions / conditions d'exercice - Veiller à la sécurité affective et physique des enfants accueillis Activité : accueillir l'enfant en tant qu'individu au sein du groupe. Accompagnement des émotions. Soins d'hygiène. - Participer au développement et à l'éveil des enfants Activité : jeux libres, activités manuelles, psychomotricité, accompagner vers l'autonomie. -Accompagner et accueillir les parents Activité : établir une fiche de rythme, temps de transmissions, temps festifs. - Travail en lien avec l'équipe. Activité : participer à la mise en place de projets et activités en lien avec le projet éducatif. - Aménagement et entretien des espaces de vie et du matériel Activité : lavages des jeux, remettre la salle en place en fonction des besoins des enfants, entretien des sols, entretien des locaux. Préparation plateaux repas. CDD de remplacement[...]

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poey-d'Oloron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ENTREPRISE Forte de ses racines basques, Lur Berri est une coopérative agricole constituée de 5 100 agriculteurs, rayonnant sur le quart Sud-Ouest de la France. La vocation du Groupe est d'assurer la pérennité et le développement de ses adhérents, en répondant aux attentes des consommateurs. Le but est de générer des opportunités de croissance à valeur ajoutée pour les productions agricoles du territoire. Toute l'énergie des coopérateurs et des collaborateurs est centrée sur ce projet à valeurs humaines. Rejoindre Lur Berri c'est : - adhérer à des valeurs fortes - faire partie intégrante de projets ambitieux, - contribuer à l'essor dynamique de la coopérative, en amenant l'ensemble de vos compétences, savoir-faire et savoir-être. Afin de compléter notre équipe commerciale, nous recrutons un « Technico-commercial productions végétales » H/F en CDI sur le secteur d'Oloron-Sainte-Marie (64). LES MISSIONS Garant du développement de votre secteur d'activité et de son animation commerciale, vos principales missions auprès de votre clientèle seront : Conseiller et accompagner les agriculteurs : Apporter le conseil technique, règlementaire et économique adapté aux besoins[...]

Directeur financier / Directrice financière et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Montry, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour une Mairie, vous serez principalement chargé des missions suivantes : - Elaborer et suivre le budget - Garantir le respect des règles comptables et financières - Mettre en place et suivre la politique RH - Suivre les évolutions statutaires - Garantir des process de paye des personnels - Suivre les subventions et les partenariats Activités au titre des Finances : - Contrôler l'application de la réglementation budgétaire et comptable - Préparation du budget de la commune et du CCAS (y compris la masse salariale) - Suivre l'exécution budgétaire, préparer et transmettre les tableaux de bord pour le suivi mensuel du budget - Développer et mettre en place les outils de gestion et de contrôle - Coordination montage financier et suivi des projets et des demandes d'aides publiques - Gestion dynamique de la dette et de la trésorerie - Suivi des marchés publics Activités au titre des Ressources Humaines : - Contrôler l'application de la réglementation concernant l'ensemble des personnels - Suivi budgétaire et comptable de la masse salariale - Gestion du contentieux - Mise en place des évolutions statutaires et de la politique municipale en RH - Application des réformes RH -[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Cornimont, 88, Vosges, Grand Est

Et si on parlait de nous . La Communauté de Communes des Hautes Vosges est composée de 14 communes et de ses 21 195 habitants. C'est un territoire magnifique tant par son paysage que son dynamisme, en passant par sa culture locale. C'est à l'image de son territoire que la CCHV impulse au quotidien de nombreux projets avec toujours le souhait d'un service public optimal et de proximité. C'est pourquoi, nous sommes rigoureux dans nos recrutements et les projets qui y sont déployés. Si, vous vous reconnaissez dans la technicité et la polyvalence demandée pour rejoindre notre équipe, votre candidature a toute sa place ! Elle sera étudiée avec le plus grand soin et la plus grande attention. Au plaisir de vous rencontrer pour découvrir votre personnalité, accompagnée bien sûr de vos compétences essentielles à notre collectivité. Et si on parlait des missions dans ses grandes lignes . Placé sous le responsable des déchèteries : - Accueillir les usagers avec courtoisie et les orienter vers les zones de dépôt adaptées. - Conseiller sur le tri des déchets et sensibiliser à la préservation de l'environnement. - Veiller au respect des consignes de sécurité sur les sites. - Contrôler[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Guainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'UNAPEI Hauts-de-Seine 92, est une association (loi 1901), issue du mouvement parental, qui accompagne des personnes en situation de handicap tout au long de leur vie. Parmi les grands enjeux de l'association : inclusion, adaptation des pratiques et de l'environnement pour les personnes en situation de polyhandicap, développement vers une autonomie renforcée des personnes en situation de handicap mental, prise en compte et accompagnement du vieillissement. + de 50 dispositifs (établissements et services) présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 2 250 places / personnes en situation de handicap accompagnées tout au long de leur vie + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute pour son Domaine de Vitray, situé à Guainville (28), composé de deux établissements divisés en 5 unités de vie, visant à assurer à chaque résident une vie digne, pleine de bienveillance et un accompagnement personnalisé suivant leur évolution à chaque étape de la vie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez et aidez les personnes en situation de handicap à réaliser les actes de la vie quotidienne et à maintenir[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association ALTERIS solidement implantée dans le Puy de Dôme (600 salariés et 35 sites) œuvre à l'accueil, l'accompagnement et le soin de personnes en situation de vulnérabilité. Elle intervient dans le domaine social et médico-social. ALTERIS recrute pour animer, diriger et compléter la direction du Pôle Protection de l'Enfance : 1 DIRECTEUR (TRICE) d'ETABLISSEMENTS ET SERVICES Pour le Territoire Clermont - Pays d'Issoire en CDI Temps plein Vous assumerez la fonction de direction sous l'autorité directe du Directeur Général des établissements et services et en collaboration avec vos homologues Directeurs de territoire, au sein du Pôle de Protection de l'Enfance. Sur le territoire Clermont - Pays d'Issoire, vos missions consistent à diriger, avec l'appui de responsables de services, le fonctionnement, le développement et les adaptations des organisations d'un périmètre composé : - d'un Internat MECS de 9 places, situé à Issoire, - d'un service de prévention TISF sur l'ensemble du département, composé de 8-10 TISF, - d'un foyer appartements de 9 places, situé à Cournon d'Auvergne (ouverture courant mai 2025), - d'un Village d'Enfants de 48 places, à construire et[...]

Pizzaïolo / Pizzaïola

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Pourçain-sur-Sioule, 32, Allier, Occitanie

A reprendre fond de commerce, Kiosque à Pizzas sous enseigne nationale situé à St Pourçain sur Sioule Équipement complet, aucun autre investissement n'est nécessaire. (sauf vidéo surveillance). Possède une chambre froide de 5m3. Activité de réalisation et vente de pizzas à emporter uniquement. Emplacement sur un axe très passant depuis 12 ans. Zone commerciale bien développée. Axe Paris / SUD OUEST. CA 175 000 € H.T. en 2024. Mise en place récente de la livraison à domicile Uber Eats. Clientèle habituée + passage. Clientèle du midi en constante progression (professionnels + tourisme). Ouvert 7/7 midi et soir. Possibilité d'investir ou de se créer son propre métier seul ou en couple. La pâte à pizza est faite sur place. Actuellement 1 employé fait parti du fond. Matériel entretenu avec une belle organisation de travail. Projet qui nécessite un apport financier minimal (prévoir 20 000 €). Possibilité d'accompagnement pour une reprise de l'enseigne. Tous renseignements complémentaires sont à demander après une présentation sérieuse de votre projet. Inutile de vous présenter directement à l'établissement, aucune information ne sera donnée sur place. Charges et frais d'acquisition[...]

Ergonome

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Pour son siège situé à Fontaine les Dijon l'UGECAM recrute un Ergonome - Prévention des risques professionnels (H/F). MISSIONS - ACTIVITES Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines de l'UGECAM BFC, l'ergonome doit concourir à la préservation de la santé et de la sécurité des salariés, à l'amélioration des conditions de travail, prévention des TMS. En s'appuyant sur l'analyse de l'activité réelle, il/elle conseille et accompagne les transformations des situations de travail par la formulation de préconisations visant à concilier durablement santé et efficacité. Les missions essentielles qui feront de vous un acteur(rice) clé sont : - Assurer le pilotage régional et la mise à jour des DUERP de tous les établissements de l'UGECAM BFC - Réaliser un diagnostic global sur les situations de travail - Contribuer à la recherche de solutions innovantes - Elaborer et choisir les méthodes et moyens mis en place pour analyser l'activité / les situations de travail - Elaborer et proposer au CODIREL le programme annuel de prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail de l'UGECAM BFC - Accompagner la mise en place[...]

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yffiniac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Clinique du Val Josselin est un établissement psychiatrique, qui accueille des patients adultes atteints de troubles psychiatriques. Elle compte deux services : une section psychiatrique de 97 lits et un hôpital de jour de 36 places. Nous recherchons, dans le cadre d'un CDI, un(e) IDE à temps complet. Poste au sein de l'hôpital de jour. Salaire : 2 170 € Brut + Ségur Date de prise de poste : 20/06/2025. En tant qu'infirmier(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez responsable de la mise en place de projets de soins personnalisés, assurant ainsi leur bien-être, santé et sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante, partageant vos connaissances pour trouver les meilleures solutions pour chaque patient. Vos missions incluront la pratique de soins techniques, la délivrance de médicaments et le suivi de l'évolution de chaque patient, tout en prenant le temps de les rassurer et de répondre à leurs besoins. Vous participerez également à la réalisation du projet d'établissement, à l'évaluation des pratiques et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe. Nos avantages : -[...]

Consultant / Consultante en organisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Levier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Adecco recrute pour son client, basé à LEVIER, un Chargé de Missions (h/f). Dans le cadre du départ de l'actuelle chargée de missions, nous recherchons un(e) successeur(e) pour accompagner l'optimisation de notre production et l'amélioration continue de nos équipements. Sous l'autorité de la direction et en collaboration avec les équipes de production, vos missions principales seront les suivantes : 1. Analyse et Optimisation de la Production : -Étudier les causes de pannes, d'arrêts de production et de défauts qualité sur les machines, -Proposer des solutions pour améliorer la productivité et suivre leur mise en œuvre, -Mettre en place et analyser des indicateurs de performance (TRS, taux de rebuts, etc.). 2. Sécurité et Conformité des Équipements : -Auditer la sécurité des machines en collaboration avec notre conseil extérieur, -Identifier les améliorations possibles et suivre la mise en place des actions correctives. 3. Digitalisation et Suivi Informatique : -Participer au développement des outils informatiques liés à la production (étiquetage, traçabilité des produits, gestion des commandes et stocks), -Assurer l'interface entre les opérateurs et les solutions[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association Paul Bouvier intervient historiquement dans le domaine de la surdité, puis dans celui des Troubles Spécifiques du Langage (TSL) et des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Constituée d'un Centre de Rééducation de l'Ouïe et de la Parole (CROP), elle intervient principalement auprès des enfants et jeunes adultes. Le CROP propose une offre de service (d'une capacité de 180 places) répartie sur les départements du Gard et de l'Hérault. L'association comporte aussi un pôle adultes constitué de prestation d'appui spécifique, d'un service d'accessibilité et d'un centre de formation. Description de l'Offre d'emploi : Le SAFEP-SSEFS 30 et l'IDA, implantés sur Nîmes interviennent sur l'ensemble du Gard. Les services disposent d'une capacité de 60 places (en file active), ils accueillent et accompagnent des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans porteurs d'une déficience auditive avec ou sans trouble associé. Dans le cadre d'une évolution des services en pôle surdité, nous recherchons - 1 coordinateur(trice) de service Dans le cadre du projet Associatif, sous l'autorité du Chef de Service, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Lormes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Magasin : bi1 Lormes, bientôt U Express Poste : Directeur(trice) Adjoint(e) Statut : Cadre - forfait 217 jours travaillés / 7 semaines de congés Type : CDI Rémunération : À discuter autour d'un café (ou d'un inventaire bien fait) Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE Horaires du magasin :***Du lundi au samedi : de 8h à 20h***Le dimanche : de 8h30 à 12h30 Petit magasin, grande énergie. Et l'été, on accélère. Le magasin de Lormes, niché en plein coeur du Morvan, est peut-être petit, mais quand les beaux jours arrivent et que le camping d'à côté se remplit, ça devient un vrai terrain de jeu pour amateurs de commerce actif. Le directeur est bien en place, mais il a besoin de son vrai numéro 2. Un binôme. Un soutien. Quelqu'un sur qui compter pour faire tourner la boutique quand ça chauffe (et pas seulement à cause du soleil). Et bonne nouvelle : le magasin passe bientôt sous l'enseigne U Express, donc si vous aimez les projets, les transitions et les plans à construire, vous allez être servi. Vos missions : concrètes, variées, et utiles au quotidien * Accompagner le directeur dans la gestion globale du magasin[...]

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions Dans le cadre de notre campagne pour les contrats saisonniers, nous sommes à la recherche de plusieurs infirmiers/infirmières pour la période estivale. Voici les missions qui vous seront confiées : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative,[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Sinnamary, 97, Guyane, -1

La société WIZBII recherche pour TRITON GUYANE un Responsable HSE H/F en CDI à temps plein. Vos missions : Management de la politique HSE : -Élaborer et mettre en place des politiques QHSE. S'assurer de la conformité de ces politiques aux normes et réglementations en vigueur et cohérente avec les politiques du Groupe ; -Mettre en place, suivre et mettre à jour le plan d'actions QHSE ; -Piloter et suivre les démarches de certifications et de qualifications d'entreprise ainsi que leur renouvellement (ISO 45001, ISO 9001, ISO 14001) ; -Mener des audits internes du système QHSE afin de garantir la conformité de l'entreprise au regard de la règlementation et des normes; Assurer la levée des non-conformités et les plans d'action ; -Assurer la rédaction et la communication de la documentation QHSE. S'assurer de leur alignement entre l'entreprise et le groupe et la déployer à tous les niveaux de l'entreprise. -Rédiger et communiquer les rapports hebdomadaires, mensuels et annuels sur la situation QHSE de l'entreprise ; -Gérer un budget QHSE Animation des projets QHSE : -Accompagner les managers en matière de sécurité, et participer de façon transversale à tous les[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Kourou, 97, Guyane, -1

La société WIZBII recherche pour TRITON GUYANE un Responsable HSE H/F en CDI à temps plein. Vos missions : Management de la politique HSE : -Élaborer et mettre en place des politiques QHSE. S'assurer de la conformité de ces politiques aux normes et réglementations en vigueur et cohérente avec les politiques du Groupe ; -Mettre en place, suivre et mettre à jour le plan d'actions QHSE ; -Piloter et suivre les démarches de certifications et de qualifications d'entreprise ainsi que leur renouvellement (ISO 45001, ISO 9001, ISO 14001) ; -Mener des audits internes du système QHSE afin de garantir la conformité de l'entreprise au regard de la règlementation et des normes; Assurer la levée des non-conformités et les plans d'action ; -Assurer la rédaction et la communication de la documentation QHSE. S'assurer de leur alignement entre l'entreprise et le groupe et la déployer à tous les niveaux de l'entreprise. -Rédiger et communiquer les rapports hebdomadaires, mensuels et annuels sur la situation QHSE de l'entreprise ; -Gérer un budget QHSE Animation des projets QHSE : -Accompagner les managers en matière de sécurité, et participer de façon transversale à tous les[...]

Technicien(ne) en télécommunications et réseaux d'entreprise

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Technicien informatique et télécommunications D.S.I.H Diplôme BAC +2/Bac +3 :Formation : BTS électrotechniques, électronique ou informatique BUT GEII (Génie électrique et information industrielle), informatique ou gestion réseaux et télécoms Vaccination Hépatite B à jour obligatoire Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes DEFINITION : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du système d'information hospitalier, vous êtes en charge du bon fonctionnement du système d'information, en garantissant le maintien des différents outils, des logiciels systèmes et infrastructures de télécommunication. MISSIONS PRINCIPALES : Télécommunications Gestion du parc de téléphonie DECT, mobile et fixe Mise en place, gestion, suivi technique et financier des marchés de télécommunications Relation avec les opérateurs Déploiement et maintenance des infrastructures télécom (IPBX, PABX, etc) Déploiement de la téléphonie sur IP dans les sites années Dépannage et assistance aux utilisateurs Veille[...]

Responsable logistique

Emploi Auto-Moto-Cycles

Malijai, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Eon motors conçoit, développe & assemble une gamme de Véhicules Électriques Légers destinés aux déplacements de proximité. La marque, au travers de ses produits, adresse son marché de manière innovante & dynamique afin de contribuer au « mieux vivre ensemble », offrant ainsi une réponse appropriée aux besoins de mobilité douce & durable. Basée dans les Alpes de Haute-Provence (04), Eon motors poursuit l'industrialisation & la commercialisation de ses premiers véhicules. Vous souhaitez participer à un projet innovant de mobilité douce & durable ? Pour accompagner notre développement, nous recherchons un/e Responsable Administratif/ve et Financier/ère (H/F) pour compléter l'équipe en place. En collaboration avec les autres services, vous saurez mettre en pratique vos domaines d'expertise : - Assurer le suivi des flux de matières premières, composants et produits finis en collaboration avec les différents services (production, qualité, commercial), - Participer à l'optimisation des processus logistiques pour améliorer la gestion des stocks et la gestion des commandes, - Analyser et suivre les performances logistiques (délais, coûts, qualité) - Contribuer à la mise en[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'IME du Puits de Calès est situé à Millau, accompagne 52 enfants en situation de handicap (déficience intellectuelle) Capacité d'accueil : 52 places, dont 1 place d'accueil temporaire Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée de psychologue, infirmière, psychomotricienne, orthophoniste, service social, AES/AMP, coordinateurs éducatifs, ASI, secrétaire, comptable, équipe de direction œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : Il s'agit d'accompagner les personnes en situation de handicap dans leur projet de vie en lien avec l'ensemble des partenaires et leur environnement immédiat. En tant que AES/AMP, vous êtes placé(e) sous la responsabilité de l'équipe de direction et travaillait pour la Fondation OPTEO. Poste Parmi vos missions Vous participez activement à l'élaboration et à la réalisation du Projet Personnalisé d'Accompagnement des enfants conformément à leurs besoins Vous accompagnez les enfants dans les actes de la vie quotidienne, initiez et proposez des activités éducatives, veillez à leur bien-être et à leur épanouissement Vous assurez les accompagnements éducatifs pour favoriser une participation[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Boussac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe en tant qu'Infirmier(e) dans un cadre agréable et chaleureux ! Intégrez un établissement moderne de 85 lits dédié à l'hébergement permanent, avec un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA). Situé à la campagne, dans une ville de taille moyenne et dynamique, notre établissement à taille humaine offre une ambiance conviviale et chaleureuse, idéale pour travailler sereinement tout en profitant d'un cadre de vie agréable. Vous bénéficierez de toutes les commodités à proximité : commerces, écoles, et un environnement sécurisé pour toute la famille. Nous sommes idéalement situés près de Guéret, Argenton-sur-Creuse et Montluçon, alliant tranquillité et accès facile aux services des grandes villes. Ce que nous offrons : - Poste en 12 heures pour une meilleure organisation de votre temps de travail en 1000% - Un environnement de travail à taille humaine, calme et verdoyant, propice à l'épanouissement professionnel - Une équipe pluridisciplinaire solidaire et bienveillante dans une ambiance familiale -Primes motivantes pour valoriser votre engagement - Accès au Comité d'Entreprise (CE) avec divers avantages + CGOS - Restauration sur[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Foyer d'hébergement situé à Salins-les-Bains, un éducateur spécialisé F/H en CDI à temps plein Le Dispositif Spécialisé est composé : - D'une unité comprenant un ESAT (53 places) et un Foyer d'hébergement/Service d'accompagnement (38 places), - D'un SAVS départemental (113 places). Ces établissements et services sont spécialisés dans la prise en charge de personnes adultes en situation de handicap psychique. Le périmètre du dispositif comprend également : 3 GEM implantés sur le département, 1 PCPE, dont l'association assure la gestion dans la cadre d'un partenariat avec d'autres opérateurs. Le Foyer d'Hébergement a pour mission : - d'accueillir principalement les ouvriers en situation de handicap travaillant à l'ESAT. Il est amené à évoluer pour répondre également aux besoins des jeunes travailleurs handicapés retraités de l'ESAT. - d'accompagner chaque résident dans la construction de son projet de vie et l'acquisition d'une plus grande autonomie, tant sur le plan social que professionnel. Grâce à une approche global, individualisée, et adaptée aux besoins spécifiques des personnes porteuses de handicaps psychiques,[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Coëx, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) est un établissement public administratif à caractère obligatoire, qui participe à la mise en œuvre de la politique sociale définie par les élus. Le CIAS du Pays de Saint Gilles est compétent dans les champs de l'enfance, la parentalité, la santé, le handicap, les solidarités et les seniors. 3 crèches sont placées sous la responsabilité du CIAS : Une micro crèche "L'Ile aux jardins" à Coëx ouverte de 8h à 18h ayant une capacité d'accueil de 12 places en âge mélangé. Une petite crèche "L'Ile aux rêves" à Brétignolles sur Mer ouverte de 7h30 à 18h30 ayant une capacité d'accueil de 15 places en âge mélangé. Une crèche "L'Ile Aux Couleurs" à Saint Hilaire de Riez ouverte de 7h à 19h ayant une capacité d'accueil de 35 places. Les enfants sont accueillis dans trois services organisés par tranche d'âge. Ces 3 crèches travaillent autour de valeurs communes que sont l'autonomie de l'enfant, la continuité du lien et la cohésion L'équipe pluridisciplinaire est composée d'éducateur de jeunes enfants, infirmière, secrétaire administrative, auxiliaire de puériculture et d'agent sociaux. Le poste à pourvoir à pourvoir est à 50% et[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Hilaire-de-Riez, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) est un établissement public administratif à caractère obligatoire, qui participe à la mise en œuvre de la politique sociale définie par les élus. Le CIAS du Pays de Saint Gilles est compétent dans les champs de l'enfance, la parentalité, la santé, le handicap, les solidarités et les seniors. 3 crèches sont placées sous la responsabilité du CIAS : Une micro crèche "L'Ile aux jardins" à Coëx ouverte de 8h à 18h ayant une capacité d'accueil de 12 places en âge mélangé. Une petite crèche "L'Ile aux rêves" à Brétignolles sur Mer ouverte de 7h30 à 18h30 ayant une capacité d'accueil de 15 places en âge mélangé. Une crèche "L'Ile Aux Couleurs" à Saint Hilaire de Riez ouverte de 7h à 19h ayant une capacité d'accueil de 35 places. Les enfants sont accueillis dans trois services organisés par tranche d'âge. Ces 3 crèches travaillent autour de valeurs communes que sont l'autonomie de l'enfant, la continuité du lien et la cohésion L'équipe pluridisciplinaire est composée d'éducateur de jeunes enfants, infirmière, secrétaire administrative, auxiliaire de puériculture et d'agent sociaux. Le poste est à pourvoir à la crèche de Saint-Hilaire-de-Riez[...]

Gestionnaire d'espaces naturels et de loisirs

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

Emploi : Gestionnaire des espaces littoraux et marins « Vos missions en quelques mots » ; - Mise en place d'un annuaire des projets et travaux de recherche sur le territoire (action 9 de la feuille de route de l'observatoire de la dynamique côtière) - Valoriser et optimiser le site internet de l'ODyC (action 10): veille du site internet, continuer à produire, collecter, diffuser et harmoniser les données littorales de Guyane - Participer à la mise en place de supports à destination des collectivités, du grand public et des scolaires afin d'améliorer la visibilité et la communication de l'ODyC (actions 11, 13, 32) Le titulaire du poste exerce ses missions sous l'autorité hiérarchique du chef de l'unité « stratégie, environnement et gestion du domaine public ». Relations en interne : - les autres services de la direction de la mer du littoral et des fleuves, certaines unités de la DGTM ou des autres directions générales en charge de l'eau, de l'urbanisme et de l'aménagement, de la prévention des risques naturels, des procédures, des références juridiques, des SIG, de la sécurité (EMIZ). Relations en externe : - les établissements publics (OFB, Conservatoire du littoral.), -[...]

Manager commercial junior des forces de vente

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Appui chef de projet marketing client junior (H/F), diplôme préparé BAC+5DUREE 2 ansLieu : La défense - Courbevoie Vos missions, si vous les acceptez :Mettre en place opérationnellement des actions en lien avec les enjeux de la Direction Grand Public Suivre les différentes étapes des déploiements et les cadencer dans le temps Mener une veille continue des outils et meilleures pratiques de stratégie de fidélisation clients sur le marché (énergie et autres secteurs) afin de nourrir notre positionnement d'expert de la relation client. Proposer régulièrement de nouvelles idées dans une approche «¿test & learnSuivre les indicateurs de performance (KPI) et formaliser la restitution des tests et actions menées via des retours d'expérience (REX) pour aider à la prise de décisionCe poste est fait pour vous si:Vous préparez un diplôme de type BAC+5 en Marketing / Transition énergétique / Energie renouvelable. Vous maitrisez le Pack Office,[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Enseignement - Formation

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

MISSION Dans le cadre du projet éducatif de l'établissement, le respect et les valeurs de la Fondation Sophie BARAT, congrégation des Religieuses du Sacré Cœur, dans le cadre l'Enseignement Catholique et sous la responsabilité de l'Adjointe en Pastorale Scolaire, l'animatrice intègrera une équipe de quatre personnes et assurera des activités complètes et déterminées lors de séances de formation humaine, culturelle et spirituelle ainsi que des journées d'approfondissement de la Foi dites "Fraternités". Le titulaire du poste réalisera, pour les niveaux concernés ou classes définis chaque année scolaire, les activités suivantes, sous la responsabilité de l'APS. ACTIVITES PRINCIPALES 1. PREPARER et CONCEVOIR en équipe 2. ANIMER 3. ACCOMPAGNER / PARTICIPER / RENCONTRER PREPARER et CONCERVOIR - A partir d'un parcours choisi par l'établissement, préparer en équipe les séances de formation humaine, culturelle et spirituelle pour les niveaux qui ont été confiés à l'animatrice en début d'année scolaire - Etablir une progression calendaire et un référentiel des séances - Participer à la préparation et à l'organisation en équipe cinq journées "Fraternité" d'approfondissement[...]

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale du Centre Communal d'Action Sociale de Toulouse recherche un-e Directeur-rice d'Établissement pour piloter et développer les structures dédiées à l'accueil et à l'accompagnement de personnes en situation de précarité. Le CHRS "La Maison des Allées" est un acteur historique toulousain de l'accueil et l'hébergement de publics en difficulté sociale. Il dispose d'une capacité d'accueil de 85 places pour hommes seuls sur le site d'Antipoul, 28 places femmes avec ou sans enfants, et 36 places en appartements diffus. Une cinquantaine d'agents (fonction publique hospitalière) exercent des missions d'accueil, d'accompagnement social et d'entretiens des bâtiments. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Lutte Contre les Exclusions du CCAS, vous êtes responsable du management et de la gestion globale des ressources des différentes unités du CHRS. Vos missions sont : - Mettre en œuvre le projet d'établissement en lien avec les équipes. Vous participez à la démarche stratégique portée par la direction générale et proposez des actions ou orientations visant le développement des différentes activités; - Garantir l'équilibre[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, l'ADARS recherche un Chef de service H/F pour son dispositif d'hébergement MOSAIQUE à CREIL (32 places CHRS et 16 places de stabilisation en logements diffus) en CDI à plein temps à pourvoir rapidement : Les principales missions confiées sont : Sous la hiérarchie du Directeur du pôle hébergement/accueil-asile et du Directeur Général, vous serez chargé(e) de : - Encadrer, animer et coordonner l'équipe du service - La gestion des ressources humaines du service - La mise en œuvre des projets du service - De la gestion administrative du service - De la représentation du service - Du développement du service - Du développement du réseau partenarial du service Profil requis : - Chef de service diplômé(e) et expérimenté(e) titulaire du CAFERUIS ou du DSTS - diplôme supérieur de travail social - ou d'une certification de Chef(fe) de services des établissements et services sociaux et médico-sociaux ESSMS (qualification de niveau VI anciennement de niveau II) Compétences techniques : - Expérience en management d'équipe - Connaissance du domaine médico-social - Connaissance des publics et des dispositifs de l'exclusion sociale - Connaissance[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Placé-e sous l'autorité du/de la responsable du pôle Vie de la cité et du/de la responsable du service de la petite enfance, vous serez à la direction d'un établissement d'accueil de jeunes enfants (crèche collective de 39 places) et encadrez une équipe de 16 personnes formée d'EJE, d'Auxiliaires de puériculture, d'assistantes petite enfance et d'agents de restauration et d'entretien. Conditions de diplômes : - Médecin - Puériculteur-trice - Educateur-trice de jeunes enfants - Vous Justifiez d'une expérience de 3 ans dans les fonctions de direction, direction adjointe, responsable technique ou référent-e dans un ou plusieurs établissements ou services d'accueil du jeune enfant. - Vous Présentez les qualifications suivantes : sage-femme, infirmier-e, assistant-e de service, éducateur-trice spécialisé-e - Vous travaillez à temps complet, temps de travail hebdomadaire de 36 heures. Vos missions : - accompagnement, conformément à un projet d'accueil, des enfants et des familles dans des conditions optimales de sécurité et de bien-être - gestion et organisation de l'établissement placé sous votre sécurité, comme de l'application du règlement de fonctionnement - encadrement,[...]

Ingénieur / Ingénieure industrialisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Levier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une scierie industrielle spécialisée dans la transformation et la valorisation des petits bois résineux (sapin, épicéa et douglas).Vos Missions : Sous l'autorité de la direction et en collaboration avec les équipes de production, vos missions principales seront les suivantes : 1. Analyse et Optimisation de la Production - Étudier les causes de pannes, d'arrêts de production et de défauts qualité sur les machines. - Proposer des solutions pour améliorer la productivité et suivre leur mise en oeuvre. - Mettre en place et analyser des indicateurs de performance (TRS, taux de rebuts, etc.). 2. Sécurité et Conformité des Équipements - Auditer la sécurité des machines en collaboration avec notre conseil extérieur. - Identifier les améliorations possibles et suivre la mise en place des actions correctives. 3. Digitalisation et Suivi Informatique - Participer au développement des outils informatiques liés à la production (étiquetage, traçabilité des produits, gestion des commandes et stocks). - Assurer l'interface entre les opérateurs et les solutions numériques mises en place. 4. Gestion de Projet et Relations Externes - Participer aux projets de développement[...]

Directeur / Directrice du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Montgermont, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La micro crèche Lyli & Tichat recherche un(e) référent(e) technique. Nous sommes une équipe dynamique, passionnée et bienveillante de 5 personnes. Le référent technique intervient en grande partie sur le terrain, il est également prévu 7h/ semaine de détachement bureau. il doit également: Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nazelles-Négron, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un-e Référent-e technique pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir en CDI. Profil minimum requis Éducatrice de jeunes enfants (de préférence), Infirmière puéricultrice ou Infirmière. Pas d'obligation mais un minimum d'expérience en établissement d'accueil du jeune enfant est fortement conseillé. Une première expérience en tant que Référent-e technique est également un plus. Nature du travail Le référent technique a une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient aussi bien en section auprès de l'équipe et des enfants que dans la continuité de direction avec la gestionnaire. Un détachement de 7 heures en temps administratif est à prévoir. Voici à titre indicatif les missions qui vous seront confiées : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Coteaux du Lizon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Odynéo est une association de familles qui agit pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leurs proches. Elle accompagne des personnes de la toute petite enfance aux âges les plus avancés de la vie. Odynéo c'est aujourd'hui 1 100 personnes accompagnées, 1100 salariés et 150 bénévoles, dans 35 établissements et services situés dans le Rhône, l'Ain et le Jura. Trois valeurs phares guident les actions d'Odynéo : le respect, la solidarité et l'engagement. Le centre le Haut de Versac accueille des personnes adultes en situation de handicap porteurs de maladies neuro-évolutives et plus spécifiquement de scléroses en plaques au sein de différents établissements et services : FAM et MAS en accueil permanent. Le centre le Haut de Versac, c'est aussi le VRF Les Cizes, un établissement novateur, offrant des temps de répit et de vacances aux enfants et aux adultes en situation de handicap moteur ou neuromoteur et à leurs proches. Les Missions : Vous prenez la direction du centre du Haut de Versac situé dans le Jura, composé de 3 établissements et services : 38 places en EAM et 14 places en MAS pour des adultes à partir de 20 ans porteurs de maladies neuro-évolutives[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Oberhausbergen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Pour une toute nouvelle crèche qui va ouvrir en septembre 2025, nous souhaitons former notre équipe encadrante. Nous souhaiterions une équipe diversifiée, complémentaire où tous ses membre peuvent compter les uns sur les autres. Placé sous l'autorité de la Référente Technique et de la Direction de l'établissement, l'Animateur Petite Enfance exerce ses missions au sein d'une micro-crèche. Il assure l'accueil de l'enfant et de sa famille, réalise les soins quotidiens, met en place des activités dans le cadre du projet d'établissement et promeut l'autonomie des jeunes enfants placés sous sa responsabilité. Polyvalent, il est également chargé du bio nettoyage de la structure et de son entretien régulier. Missions: - Accueil des enfants et de leur famille - Soins à l'enfant - Activités et éveil des enfants - Travail d'équipe - Entretien des locaux - Loyauté et communication avec la hiérarchie COMPETENCES: - Connaître le développement psychomoteur du jeune enfant ; - Posséder de solides notions relatives au développement psychoaffectif du jeune enfant ; - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité en EAJE ; - Animer un groupe d'enfants ; - Réagir avec pertinence à des[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre du projet « EMAH22+ » (Emploi d'Abord en Hébergement 22+) porté par un consortium d'acteurs associatifs du département des Côtes-d'Armor dont Adalea est le chef de file, vous assurez le repérage, la remobilisation et l'accompagnement social auprès du public sans logement stable et éloigné de l'emploi. Cette action, financée par l'Etat, s'inscrit dans les attendus de la loi Plein Emploi du 18.12.2023. Placé.e sous la responsabilité de la direction de pôle et par délégation du chef de service, vous exercez vos missions en articulation avec l'équipe projet EMAH22+. LA MISSION : REPÉRER LES PUBLICS ET PROMOUVOIR LE DISPOSITIF Intervenir auprès des publics sur les dispositifs de veille sociale Repérer les personnes éligibles au dispositif Orienter les personnes éligibles à d'autres dispositifs existants sur le territoire Promouvoir le dispositif et recueillir l'adhésion de la personne ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEUR PARCOURS DE REMOBILISATION ET D'ACCÈS A L'EMPLOI Etablir un diagnostic partagé et définir le plan d'action individualisé à mettre en place Assurer l'accompagnement individuel et collectif des personnes dans leur parcours Mettre en[...]

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du président vous gérez les deux salariés actuellement en poste. Vous assurez la gestion administrative, financière et les ressources humaines de la structure, ainsi que de la mise en œuvre de sa stratégie de développement. Vous pilotez les projets, coordonnez les équipes. Vous assumez les bonnes relations avec les élus et leurs référents, nos partenaires et acteurs locaux (hébergeurs, producteurs locaux .). Organisez, vous serez à l'écoute de tous dans l'intérêt touristique territorial. Vous garantissez l'hospitalité de nos visiteurs et assurez les promotions et les animations sur le territoire. Vous rapportez régulièrement au président ou aux membres du conseil d'administration les informations jugées importantes. Détails des Missions : Gestion de la structure - Elaborer la stratégie de la structure et bâtir le plan d'actions correspondant. - Faire appliquer les orientations par délégation de l'autorité hiérarchique. - Gérer la partie administrative, statutaire et juridique de la structure. - Contribuer à l'établissement du budget global de l'OT. - Gérer administrativement le personnel : planning, congés. Accueil - Accueillir[...]

Responsable du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Montgermont, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le référent technique doit avoir une fonction différente de celle du personnel encadrant. Il intervient dans la micro-crèche sur le terrain en grande partie et au moins 7 heures par semaine en détachement bureau. Voici à titre indicatif les missions qui vous sont confiées : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la micro-crèche, - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements, - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités, - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents, - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, -[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons un Responsable des ressources humaines (h-f) pour notre pôle Ressources Humaines / Paie. Dans le cadre de votre mission vous êtes en charge du pilotage et de l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines. Vous conseillez les opérationnels, en lien et en support des Responsables de pôle et supervisez la gestion administrative du personnel et de la paie. Vous êtes un acteur clé de la qualité du dialogue social et pilotez le développement RH (formation et recrutement). Vous serez chargé notamment : - Pilotage et définition de la stratégie RH - Pilotage et contrôle de la paie - Contrôler le paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales et des taxes fiscales et parafiscales. - Pilotage de la politique de rémunéraion en lien avec les évoltions de la branche - Management individuel des assistants RH (2) et alternants RH (1) et management collectif de l'équipe RH - Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers - Mise en place et pilotage des projets RH - Mise en place et suivi des indicateurs de performance et des indicateurs de process RH, création d'outils de suivi et de reporting [...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Simandres, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Auxiliaire de crèche veille à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant sous la responsabilité de la Direction. Elle anime le groupe d'enfants par des activités quotidiennes et collabore à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement. Assurer l'encadrement des enfants (soins d'hygiène, de confort, siestes, repas). Prendre en compte les besoins individuels dans la prise en charge collective et le respect du rythme de chacun. Faire part de ses idées éducatives/souhaits pédagogiques, et mettre en place des activités d'éveil quotidiennes et d'animations à thème. Une activité d'éveil comprend un temps de mise en place, un temps de prise en charge structurée avec ou sans consignes précises, un temps de rangement et de nettoyage. Respecter et mettre en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène concernant le matériel, les locaux, les jouets et le respect des différents protocoles mis en place dans l'établissement (consignes en cas d'affections particulières, soins d'hygiène, préparation des repas et méthode HACCP, incendie, mise en sureté...). Assurer un soutien à la parentalité à travers des transmissions et questionnements[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Château-la-Vallière, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Agora recrute un.e Animateur.trice coordinateur.trice de l'Espace de Vie Sociale (EVS) L'Orangerie à Château-la-Vallière En CDD de remplacement. L'association socioculturelle Agora gère un centre social et deux espaces de vie sociale (EVS) agréés par la Caf Touraine, mettant en œuvre un projet social intercommunal (28 communes de la CC TOVAL). L'EVS l'Orangerie est situé à Château-la-Vallière et rayonne à l'échelle du bassin de vie (9 communes). C'est un espace convivial et ouvert, où l'on travaille à renforcer les liens sociaux. Les habitants de tous âges y sont accueillis de manière inconditionnelle. En tant qu'animateur.trice coordinateur.trice de l'EVS, vous faites vivre le projet social avec les habitants et les acteurs du territoire, suivant les axes prioritaires suivants : 1/ Proposer des animations conviviales, intergénérationnelles et des activités encourageant l'ouverture culturelle. 2/ Favoriser les initiatives d'habitant.es, animer un espace d'échange et d'entraide. 3/ Soutenir les familles en accompagnant la parentalité. 4/ Faciliter l'accès aux droits en étant relais d'information et d'orientation. Depuis l'ouverture de l'Orangerie en janvier 2023, ce projet[...]

Chef / Cheffe de projets affaires réglementaires

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'établissement public foncier de Nouvelle-Aquitaine recherche un Chef de projets foncier (H/F) en CDI, dans le cadre d'une création de poste, qui par son expérience, sa motivation et son sens de l'Intérêt Général, participera à la démarche globale de l'EPFNA au service des territoires. L'EPFNA est un établissement public de l'Etat soumis au titre III du décret n° 2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP). L'EPFNA accompagne le développement des territoires et des collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (500 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen entre autres d'études, de l'acquisition de terrains ou des biens immobiliers, de réalisation de travaux et de cessions de charges foncières dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. En portant les 5 valeurs de l'établissement : l'apprentissage, l'humilité, la loyauté, le partage, et le respect, les principaux objectifs de l'EPFNA sont de : - Favoriser la construction ou la rénovation de logements[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS : Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'animateur(rice) élabore et met en œuvre un projet d'animation - dans le respect du budget alloué - ayant pour objectif de faciliter la communication et le développement du lien social entre les résidents ainsi que leur participation à la vie collective de l'établissement. Il(elle) contribue à encourager l'expression, la créativité et la socialisation des personnes âgées, en proposant des activités récréatives, artistiques, culturelles et sociales adaptées aux besoins, aux capacités et aux souhaits des résidents, dans le respect de la dignité des personnes. Il(elle) favorise la participation de l'équipe aux différentes activités mises en œuvre, et fait du projet d'animation un axe essentiel du projet d'établissement. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'animation (concevoir, proposer, organiser et animer les activités, dans un souci de diversité, montage de projets, favoriser le développement du lien social et la vie collective de l'établissement, décliner le projet d'animation de la résidence inscrit dans le projet d'établissement, assurer la communication du projet d'animation, assurer la traçabilité[...]

Chef de projet publicitaire

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le groupe Infopro Digital recrute un Chef de projet Evènements en CDI, pour les secteurs de la Construction et des Collectivités locales. Rejoindre l'activité « Events » d'INFOPRO DIGITAL, c'est intégrer un département dynamique à taille humaine et en pleine croissance. Au sein du département Evènements, vous êtes responsable de la conception et gestion d'un portefeuille d'évènements (5 à 8 projets annuels), de type congrès, conférences, trophées, webinaires, diners clubs. Description de vos missions Vous travaillez en étroite collaboration avec nos rédactions, des journalistes experts et influents. Vos événements portent nos marques de presse professionnelle leaders, reconnues et référentes sur leur marché, notamment le Moniteur et la Gazette des communes. Sous la responsabilité du chef de marché, vous êtes chargé de travailler sur les responsabilités suivantes : Conception éditoriale de l'évènement (conférences, congrès) - Réaliser une veille concurrentielle et revue de presse sur l'actualité du secteur - Enquêtes et interviews auprès des acteurs du marché pour identifier les problématiques clés (acteurs du BTP, architectes, ingénieurs, collectivités locales.) -[...]

Technicien / Technicienne déploiement réseau mobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Traînel, 10, Aube, Grand Est

Le Groupe ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients, un grand groupe évoluant dans l'industrie, un Responsable déploiement H/F : - Contrat en CDI - Situé à TRAINEL (10). Vos missions : GESTION DES PROJETS DE DEPLOIEMENT : - Superviser les projets de déploiement des équipements et solutions, de la phase de préparation à la mise en service sur site. COORDINATION AVEC LES EQUIPES INTERNES : - Collaborer avec les départements techniques, production, et qualité pour assurer la bonne réalisation des projets. REALISATION ET SUPERVISION DES OPERATIONS DE MONTAGE ET MISE EN SERVICE : - Garantir l'efficacité et la qualité du montage des équipements sur site, ainsi que leur mise en service dans le respect des spécifications. SUIVI DES DELAIS ET BUDGETS : - Veiller à ce que les projets respectent les délais et le budget alloués, en prenant des mesures correctives si nécessaire. GESTION DE LA RELATION CLIENT : - Assurer un contact régulier avec les clients pendant la phase de déploiement, répondre à leurs demandes et s'assurer de leur satisfaction. FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES EQUIPES : - Former les techniciens et les équipes sur le terrain et les accompagner dans l'atteinte[...]

Responsable de projet d'affaires en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Chargé d'Affaires en Solutions Énergétiques dans le milieu industriel (H/F) - Localisation : Reims (déplacements fréquents) - Type de contrat : CDI, Temps plein (39h/semaine) - Expérience requise : Minimum 3 ans dans un poste similaire - Salaire : Selon profil et expérience - Avantages : 13ème mois, participation, RTT La promesse : Rejoindre la société, c'est intégrer un acteur reconnu de l'énergie, capable de répondre à des projets complexes tout en assurant un environnement de travail stimulant et évolutif. 3 raisons de croire en cette opportunité : 1. Une expertise globale et reconnue Intégrateur de solutions complètes en électrotechnique, automatisation et contrôle-commande, assurant une approche innovante et adaptée à chaque projet. 2. Une culture de la performance et de la qualité L'entreprise veille à garantir un niveau d'excellence technique, tout en favorisant la collaboration et la satisfaction client. 3. Un environnement propice à l'évolution professionnelle Les collaborateurs bénéficient de formations, d'un accompagnement personnalisé et de perspectives d'évolution interne. Pourquoi l'entreprise a besoin de vous : Pourquoi ce recrutement ? La société cherche[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions Le référent animation globale (H/F) est placé sous l'autorité du directeur . Il ou elle coordonne et anime son secteur d'activités en développant les liens sociaux, les solidarités et les initiatives locales, dans le respect du projet de l'association. En qualité de référent famille (H/F), il ou elle est garante avec le directeur de la structure de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social du centre. Ses missions porteront notamment sur : - la conception et la réalisation de projets de développement social local en lien avec les partenaires du territoire, - l'organisation d'actions en faveur des familles dans le renforcement des liens sociaux, familiaux, parentaux, en facilitant l'autonomie et la citoyenneté; - l'amélioration de la vie quotidienne des habitant-es sous des aspects éducatifs, sociaux et économiques, notamment en ce qui concerne les quartiers « Politique de la ville » des Pavillons sous Bois; - le développement des activités à l'intention des seniors ; - l'organisation humaine et logistique de son champ d'action. Activités : Dans le cadre de ses missions : Il/Elle participe[...]

Chef de projet informatique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ GRDF ! GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motivé(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son : Chef de Projet SI de Sureté H/FPoste basé à Saint-Denis Le Domaine SIRED (SI relations Fournisseurs Exploitation Dynamique du réseau Gaz) de la DSI GRDF assure le pilotage des projets et le maintien en conditions opérationnelles des applications métier sur le périmètre suivant :la relation avec les fournisseurs d'énergie en lien avec la Direction Relation Clientèle,la supervision et l'exploitation dynamique du réseau gaz en lien avec la Direction Technique Industrielle,l'acquisition et la supervision de l'ensemble des ouvrages gaz (postes de détente, postes d'injection biométhaneen lien avec la Direction Technique Industrielle,la relation avec les producteurs de biogaz en lien avec la Direction gaz[...]

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Emploi Administrations - Institutions

Montluel, 12, Ain, Occitanie

La 3CM recherche un-e chargé-e de projets des installations photovoltaïques. Forte d'industries et d'axes routiers majeurs, la consommation énergétique de la 3CM est supérieure à la moyenne. Consciente de cet enjeu, la communauté de communes entend agir concrètement pour mettre en application le Plan Air Climat Énergie Territorial (PCAET) dans lequel elle s'est engagée en 2018. Celui-ci se décline en 5 grands objectifs : la réduction des émissions de gaz à effet de serre, l'adaptation au changement climatique, la réduction de la pollution atmosphérique, la sobriété et l'efficacité énergétique, le développement des énergies renouvelables. De ces cinq objectifs découlent un plan de 53 actions à mettre en place d'ici la fin de l'année 2027. La 3CM a été désignée parmi les structures lauréates de l'appel à manifestation d'intérêt « Valorisation de la ressource solaire photovoltaïque sur patrimoine public », porté par la CNR et l'ADEME pour permettre le développement et la concrétisation des projets photovoltaïques en toitures et ombrières de parking des collectivités de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Le/la chargé-e de projet sera chargé.e d'animer ce projet territorial et[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Cazaubon, 32, Gers, Occitanie

Vous assurerez la direction des accueils de loisirs périscolaires et extra scolaires de la Communauté de Communes du Grand Armagnac, dans un premier temps sur le secteur de Cazaubon, mais pourra être sur l'ensemble des accueils de loisirs du territoire. Vous aurez en charge des missions pédagogiques et veillerez à maintenir des relations avec les équipes enseignantes. Vous organiserez et coordonnerez la mise en place des activités qui en découlent. Vous encadrerez l'équipe d'animation, tout en étant garant du cadre légal, de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Vous assurerez le suivi administratif, ainsi que les pointages journalier via le logiciel métier (CONCERTO-ARPEGE), les déclarations DDCSPP. Vous assurerez le suivi budgétaire de la structure. Vous animerez les réunions d'équipe et participerez aux réunions de responsables de structure au sein de la CCGA. Poste de travail avec des horaires annualisés : répartition des heures entre les périodes périscolaires et les périodes extra-scolaire avec une activité plus importante durant les vacances. Horaires irréguliers avec une amplitude variable en fonction des obligations du service public. -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Directeur financier / Directrice financière et comptable

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Aide-soignant / Aide-soignante

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Pizzaïolo / Pizzaïola

Ergonome

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Consultant / Consultante en organisation

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Directeur / Directrice de magasin de détail

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Technicien(ne) en télécommunications et réseaux d'entreprise

Responsable logistique

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Gestionnaire d'espaces naturels et de loisirs

Manager commercial junior des forces de vente

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Directeur(trice) structure hébergement réadaptation sociale

Chef de service socioéducatif

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Ingénieur / Ingénieure industrialisation

Directeur / Directrice du personnel

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Responsable du personnel

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Chef / Cheffe de projets affaires réglementaires

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Chef de projet publicitaire

Technicien / Technicienne déploiement réseau mobile

Responsable de projet d'affaires en industrie

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Chef de projet informatique

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Ressources supplémentaires